就好(hǎo)比一場線下會議，不是有個好(hǎo)的台上老師就能(néng)決定會議成(chéng)敗，你還(hái)得提前做好(hǎo)策劃、布場、物料、各種(zhǒng)人員配合等等。線上直播也是一樣(yàng)，一場直播沒(méi)有做好(hǎo)的原因，其實就是因爲沒(méi)有做好(hǎo)“直播配合”的工作，所以“直播配合”跟線下會議準備是一樣(yàng)重要的。直播前配合，一定要做好(hǎo)四件事(shì)
1.直播間方案
相信這(zhè)個很多人都(dōu)知道(dào)，不論是招商或者賣貨，相關方案、政策，要在直播前就有确定好(hǎo)，這(zhè)樣(yàng)不會手忙腳亂，也可以應對(duì)直播間粉絲的臨時提問，市場老師也要把方案了解透徹，可以及時給在直播間沒(méi)有聽清楚的客戶解釋方案。
2.調研工作
在直播前梳理參與活動的意向(xiàng)名單，對(duì)一些老用戶或者一些咨詢過(guò)的意向(xiàng)經(jīng)銷商等進(jìn)行調研，通過(guò)調研結果可以更好(hǎo)的了解用戶們的真實需求，企業根據調研結果策劃出更好(hǎo)的方案服務用戶或者經(jīng)銷商們，讓大家都(dōu)能(néng)更好(hǎo)的參與到活動當中，享受到真正的福利！
3.宣發(fā)工作
直播前還(hái)要做好(hǎo)宣發(fā)工作，宣發(fā)圍繞直播間的亮點，做好(hǎo)直播活動的相關海報或者視頻等内容，讓員工和經(jīng)銷商在朋友圈預熱，提前曝光直播間的福利禮包，像是有哪些抽獎活動、參加直播間有什麼(me)禮品贈送，一些優惠活動方案也可以适當曝光，吸引粉絲們的注意。讓客戶和經(jīng)銷商提前了解到直播間的福利，才會報名參加，否則你設立了福利卻不公布出來粉絲用戶哪裡(lǐ)會知道(dào)呢？提前做好(hǎo)宣發(fā)預熱直播間的人才會多起(qǐ)來！
4.直播間培訓
在直播前就要對(duì)員工做好(hǎo)培訓，培訓如何調動直播間氛圍，了解如何通過(guò)彈幕互動，因爲直播間不比線下會議，線下會議可以直接鼓掌喝彩調動氛圍，直播間粉絲想要互動隻能(néng)通過(guò)彈幕跟主播互動，但很多粉絲并不知道(dào)該怎麼(me)互動，員工也不知道(dào)怎麼(me)帶動粉絲去互動，所以要提前做好(hǎo)員工培訓，讓員工提前跟報名進(jìn)直播間的粉絲們做解釋說明，這(zhè)樣(yàng)直播間的氛圍就起(qǐ)來了。
這(zhè)就是直播前最重要的四點配合内容，做好(hǎo)這(zhè)四點，直播期間觀看人數不會少，直播間遇到意外問題也能(néng)很好(hǎo)的處理，直播間的氛圍也能(néng)調動起(qǐ)來！在任何一場活動中，團隊配合都(dōu)是非常重要的，隻有企業内部做好(hǎo)的每一步的計劃安排，團隊才知道(dào)怎麼(me)做，才能(néng)更好(hǎo)的落地。
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